L’ensemble des lauréates lors de la remise des Trophées des « Femmes de l’économie »

Valérie Lassalle a reçu le Trophée Femme Chef d’Entreprise du palmarès des « Femmes de l’économie » Rhône-Alpes, Auvergne & Genevois 2015 des mains de Stéphanie Paix, présidente du directoire de la Caisse d’Epargne Rhône-Alpes (CERA). Une remise des prix qui s’est déroulée à l’Impérial Palace à Annecy.

Malgré des études dans le tourisme, lorsqu’en 2009 son père envisage de prendre sa retraite, Valérie Lassalle décide de ne pas laisser partir le « bébé » et de prendre la tête de l’entreprise, basée dans l’Allier (Auvergne).

En juillet 2011, Valérie Lassalle devient présidente des Transports Lassalle. Un choix de vie pour cette mère de famille de trente-neuf ans qui reprend donc le flambeau de l’entreprise familiale, créée par son père en 1974 et basée à Varennes-sur-Allier.

Dans un secteur plutôt masculin, Valérie Lassalle dirige une équipe de 54 salariés dont quatre femmes seulement et trente-huit conducteurs.

Dotée d’un BTS Tourisme et Loisirs, la lauréate fait ses premiers pas dans la vie active en travaillant au sein d’une agence de voyage, avant d’être embauchée au Club Med.

Mais embauchée au moment où son père lui propose d’intégrer l’entreprise familiale, elle n’a pas eu le temps d’y faire ses preuves.

Elle réussit assez vite à faire accepter dans le milieu du transport et à acquérir une légitimité certaine.

Elle vise avant tout à maintenir et consolider le chiffre d’affaires, tout en développant la plateforme logistique, qui représente aujourd’hui 15 à 20 % de l’activité de l’entreprise ; le tout devant fortement dans une démarche éco-responsable

Le trophée de la « femme dirigeante » à Sophie Momege

Sophie Momege, des laboratoires THEA à Clermont-Ferrand a de son côté, reçu le Trophée Femme Dirigeante Rhône-Alpes-Auvergne&Genevois.

Après ses études en pharmacie, Sophie Momege entre en tant que stagiaire au service qualité de la société Transphyto.

Elle enchaine les CDD, ce qui lui permet de connaître les métiers de la Recherche et du Développement.

A la création des laboratoires THEA (société destiné à commercialiser les produits de la recherche de Transphyto), elle est embauchée de façon définitive. Elle met alors en place toute l’activité réglementaire relative aux médicaments.

En 2001, les deux laboratoires fusionnent pour donner naissance au groupe Laboratoires THEA : Sophie Momege est alors nommée Pharmacien Responsable du groupe.

Ses valeurs : « On peut gagner la confiance de ses collaborateurs par la démonstration d’un travail rigoureux et d’un investissement personnel ». Pour elle,« partager son expérience, former les jeunes et être à l’écoute de ses collaborateurs sont aussi essentiels. »

 Les autres lauréates

Stéphanie Marquez et Valérie Merle, respectivement gérante de Mi-Hotels et co-gérante de Merle & Coste, ont reçu le Trophée Femme Chef d’Entreprise Prometteuse. Lyon-entreprise a récemment évoqué leur concept, développé à Lyon.

Laurence Barthes, de la société Rovip, a reçu le Trophée Femme Directrice Commerciale.

Françoise Constanty de HR-Itconsulting, a été couronnée par le Trophée Femme tech’ Innovante.

Séverine Besson-Thura, de Teclis a reçu le Trophée Femme à l’International.

Marie-Luce Bozom qui s’occupe de Phoebus communication a enfin été lauréate du Trophée Femme Communicante.

Toutes ces lauréates participeront à la Finale nationale qui aura lieu le vendredi 27 novembre à Paris.

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Anne Warsmann (EM Lyon) succède à Guillaume Hamelin à la tête de cet important acteur du logement social en Rhône-Alpes (18 500 logements)

Diplômée de l’EM Lyon et titulaire d’une maîtrise de sciences et techniques en aménagement et développement économique, Anne Warsmann vient de prendre la direction générale d’Immobilière Rhône-Alpes, partie intégrante de 3F/Groupe Solendi.

Immobilière Rhône-Alpes, filiale d’Immobilière 3F, se positionne au deuxième rang des Entreprise sociale pour l’habitat (ESH) de la région. Elle gère un patrimoine de 18 500 logements, notamment dans les agglomérations de Lyon, Annecy, Grenoble. En plus de son activité de construction qui l’a conduit à lancer 450 logements en 2014, Immobilière Rhône-Alpes consacre chaque année près de 25 millions d’euros à l’amélioration et à la restructuration de son patrimoine.

Anne Warsmann travaille depuis vingt-sept ans dans le secteur du logement social et de la promotion immobilière.

Entre 1988 et 1993, elle occupe les fonctions de responsable des programmes immobiliers chez Investor.

En 1995, elle devient chargée de missions à l’Opac du Rhône pour évoluer rapidement au poste de directrice de la stratégie patrimoniale.

De 2003 à 2008, elle prend la direction des programmes chez Onyx Promotion Immobilière où elle définit et met en oeuvre la stratégie de chaque opération développée dans le Rhône, la Haute-Savoie et la Loire.

En 2008, elle intègre HMF en Rhône-Alpes en qualité de directrice du développement et de la maîtrise d’ouvrage.

Depuis la fusion-absorption en 2013 de HMF par Immobilière Rhône-Alpes, toutes deux filiales de 3F/Groupe Solendi, Anne Warsmann, agissait en tant que directrice du développement et de la construction au sein de l’un des acteurs majeurs du logement social en Rhône-Alpes et 2ème société ESH de la région.

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