lundi 16 mars 2026
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Activ’Entreprendre a 10 ans !

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ActivEntreprendre , le dispositif d’accompagnement de créateurs d’entreprise du MEDEF Lyon-Rhône a 10 ans !

Et en 10 ans, plus de 150 binômes ont été formés ! Retrouvez aujourd’hui le témoignage de Céline PARAVY-ATLAN de MAPIÈCE et de Philip HUSSON du Groupe GM – Amenities Exclusivos , réalisé par TLM – Télé Lyon Métropole à la VILLA MAÏA

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Cet article "Activ’Entreprendre a 10 ans !" est une publication du site MEDEF Lyon-Rhône et lisible sur le site source à cette adresse http://www.medeflyonrhone.fr/2018/12/06/activentreprendre-a-10-ans/.

Désignations dans les instances régionales de la protection sociale des travailleurs indépendants (IRPSTI)

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La récente réforme de la protection sociale des travailleurs indépendants a conduit à la reprise en gestion par le régime général de la Sécurité sociale du RSI et à la création d’un Conseil de la protection sociale des travailleurs indépendants (CPSTI) ainsi que des instances régionales de la protection sociale des travailleurs indépendants (IRPSTI).

Dans le cadre de la mise en place de ces Instances régionales à compter du 1er janvier 2019, le MEDEF, qui a été reconnu représentatif dans le champ des TI après une enquête de représentativité, est appelé à désigner :

  • 1 représentant titulaire et 1 représentant suppléant des travailleurs indépendants en activité dans chacune des instances régionales ;
  • 1 représentant titulaire et 1 représentant suppléant des travailleurs indépendants retraité dans chacune des instances régionales.

Les Instances Régionales sont au nombre de 15 :

  • 13 en Métropole, ayant pour ressort géographique une circonscription administrative régionale (Auvergne-Rhône-Alpes,  Bourgogne Franche Comté, Bretagne, Centre-Val de Loire, Corse, Grand-Est, Hauts-de-France, Île-de-France, Normandie, Nouvelle Aquitaine, Occitanie, Pays de la Loire, Provence-Alpes-Côte d’Azur) ;
  • 1 pour La Réunion ;
  • 1 regroupant les Antilles et la Guyane.

Ne peuvent être désignés que des représentants ayant la qualité de travailleur indépendant au sens de l’article L. 611-1 du code de la sécurité sociale. Les membres représentants des travailleurs indépendants retraités devront avoir relevé de ce même statut lorsqu’ils étaient en activité.

La durée du mandat des administrateurs est fixée à 3 ans à compter du 1er janvier 2019. Voir la fiche mandat.

Important : le MEDEF national est seul habilité à valider et à transmettre à la Direction de la Sécurité sociale (DSS) les candidatures sur proposition des MEDEF régionaux, après concertation avec les MEDEF territoriaux.

Si vous êtes intéressé, nous vous invitons à nous retourner cette fiche de candidature par email (contact@medeflyonrhone.com), et en tout état de cause, pour le jeudi 13 décembre prochain, délai de rigueur.

Plus d’information auprès de Bruno Verney (bruno.verney@medeflyonrhone.com)

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Réunion délocalisée de la commission sociale du MEDEF Lyon-Rhône à l’Hôtel BOSCOLO EXEDRA LYON

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La commission sociale du MEDEF Lyon-Rhône a tenu, le 28 novembre 2018, une réunion délocalisée dans les superbes locaux de l’Hôtel BOSCOLO EXEDRA LYON refait à neuf, et qui vient de rouvrir sur les quais du Rhône, complétant ainsi l’offre hôtelière « 5 étoiles » au cœur de Lyon.

A l’occasion de cette réunion, Gilles SABART dirigeant – ARXOM et représentant MEDEF au sein de l’observatoire départemental du dialogue social et de la négociation collective, a rendu compte des travaux de cette instance paritaire, instituée par les « ordonnances MACRON ».

Accompagnement du dialogue social dans les PME et promotion du comité social et économique (CSE), telle est l’actualité de cet observatoire dans lequel les services de la DIRECCTE s’impliquent fortement.

Dans le prolongement de la présentation faite par Gilles SABART, l’échange a essentiellement consisté en un état des lieux de l’inspection du travail, telle qu’elle est aujourd’hui perçue par les entreprises :  Rôle, statut et indépendance de l’inspecteur du travail, code de déontologie, remise en cause du système des sanctions administratives…

Au-delà, les membres de la commission ont également effectué un tour de table économique et social qui leur a permis selon l’usage, d’échanger sur leur actualité respective. 

En lien avec les sujets abordés lors de la réunion :

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Semaine Ecole-Entreprise 2018 : plus de 60 entreprises mobilisées pour l’orientation des jeunes !

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La 19ème Semaine Ecole-Entreprise du MEDEF s’est déroulée du 19 au 24 novembre 2018, dans une vingtaine d’établissements. Avec 80 intervenants de 61 entreprises différentes qui sont allés à la rencontre d’un peu plus de 1 500 élèves (collégiens et lycéens) pour échanger avec eux sur le monde du travail et les enjeux de leur orientation, cette édition a encore été un véritable succès !

Les actions Ecole-Entreprise du MEDEF ont un quadruple objectif :

  • Donner aux collégiens et lycéens une idée plus concrète de l’entreprise,
  • Leur faire découvrir de nouveaux métiers,
  • Susciter chez eux l’envie d’entreprendre,
  • Les sensibiliser sur l’importance de leur orientation par une meilleure connaissance du monde économique.

Pour cette édition 2018, les objectifs ont une nouvelle fois été atteints, aussi bien pour les jeunes que pour les entreprises, qui participent à ces actions dans une véritable démarche sociétale et de partage. 

Ces actions sont un moment privilégié de rencontre entre les élèves, les équipes éducatives et les entreprises afin que le monde de l’éducation et celui de l’entreprise travaillent main dans la main sur des projets communs, indispensables pour une meilleure insertion des jeunes dans le monde du travail et pour la compétitivité de nos entreprises. 

Témoignage de Nelly DURAND, Responsable de Plateau au sein de l’entreprise INTRUM JUSTITIA – 2 interventions lors d’actions « L’entreprise à 360° » :

« Ma première participation d’immersion dans des établissements a été extrêmement riche. Réalisées à 2 reprises sur la même semaine, mes 2 interventions ont été différentes dans le contenu déployé, dans le public concerné et dans la présentation binôme puis individuelle. Un exercice complexe ou les enjeux sont multiples : donner du sens et une valeur ajoutée dans l’approche du métier, développer le participatif des étudiants et optimiser la richesse de l’échange. J’en ressors grandie grâce à un questionnement diverse, une mobilisation et concentration dans l’échange des étudiants et une valorisation de notre intervention par le staff des établissements et du MEDEF Lyon-Rhône. Je retiens pour finir cet échange, une belle cohésion d’équipe et impliquée. »

Témoignage de Mathilde, élève de Seconde au lycée Assomption Bellevue et qui a pu bénéficier d’échanges avec 2 intervenants :                                                                                                                                                                                                     « Merci beaucoup aux intervenants qui nous ont beaucoup inspirés. Ce sont des exemples pour nous, leur parcours est remarquable et n’est pas commun ! Je les remercie encore d’avoir pris du temps pour nous. »

Lors de la semaine Ecole-Entreprise, c’est uniquement la traditionnelle et appréciée action « L’entreprise à 360° » qui est déployée (15 actions en collèges et lycées pour 2018). Cependant, le MEDEF Lyon-Rhône à proposé tout au long de l’année d’autres actions :

  • Recrutez- moi :  2 actions en 2018, qui ont mobilisé 8 intervenants entreprises devant 130 élèves de 2 lycéens différents

Un professionnel RH fait découvrir aux jeunes les codes de l’entreprise, les problématiques inhérentes aux process de recrutement et délivre aux lycéens des conseils pratiques sur le CV, la lettre de motivation et l’entretien d’embauche.

  • Pass’ Alternance :  1 action en 2018, qui a mobilisé 4 intervenants entreprises (tuteur et alternant) devant 60 élèves d’un lycée

Un duo tuteur/alternant vient présenter aux jeunes l’atout de l’alternance grâce à une approche ludique et pratique : découverte du monde de l’entreprise, sensibilisation aux obligations du contrat de travail et aux règles de l’alternance, recherche d’un employeur et de la bonne formation pour effectuer son alternance…

  • Découverte Entreprise :  4 actions en 2018, qui ont mobilisé 4 entreprises pour 132 élèves de 4 lycées différents

Des élèves se déplacent dans une entreprise pour en découvrir le fonctionnement « de l’intérieur ». Cette action est bien entendu préparée en amont, conjointement par l’entreprise et l’établissement pour créer un véritable parcours de visite pour les élèves.

Vous souhaitez en savoir plus sur les actions Ecole-Entreprise du MEDEF Lyon-Rhône ? Vous souhaitez participer à ces actions qui vous sont proposées toute l’année et qui rapprochent le monde économique du monde éducatif ? 

Votre contact :

 

Kildine GATTO, Chargée de mission Ecole-Entreprise du MEDEF Lyon-Rhône
04 78 77 07 71 / 06 38 65 64 67
Kildine.gatto@medeflyonrhone.com

 

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Gala Caritatif : 420 dirigeants réunis

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Porteurs de projet, créateurs d’entreprise : le concours « Les Lions de demain » est de retour !

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Cette année encore, en partenariat avec les universités, les grandes écoles lyonnaises et les incubateurs, Les Lions de demain, récompenseront 3 créateurs d’entreprises et 1 porteur de projet.

 

Un jury, composé d’adhérents du MEDEF Lyon-Rhône, (membre du groupe de travail « Génération MEDEF ») décernera les prix en se basant notamment sur l’originalité de l’offre, la rentabilité du projet et sa capacité à générer des emplois.

Le jury se réunira une première fois le 5 février 2019 pour sélectionner 8 dossiers.
Les 8 candidats retenus devront ensuite pitcher devant le jury le 5 mars 2019.

Pour participer à la cinquième édition du concours « Les Lions de demain », il faut :

  • Avoir entre 18 et 30 ans
  • Être porteur de projet ou avoir créé une société dans les 2 ans
  •  Être basé dans le Rhône ou avoir immatriculé sa société dans le Rhône
  • Remplir le dossier de candidature et le renvoyer au MEDEF Lyon-Rhône (morgane.jouffre@medeflyonrhone.com), avec toutes les pièces complémentaires, avant le mardi 29 janvier 2019 minuit.

Les lauréats seront primés à l’occasion de « L’Odyssée des entrepreneurs » (ex Printemps des entrepreneurs), le mardi 9 avril 2019 au Double Mixte à la Doua. Ils bénéficieront ainsi d’une très large visibilité.
En outre, ils se verront offrir 1 an d’adhésion au MEDEF Lyon-Rhône, 1 an d’accompagnement par un entrepreneur expérimenté dans le cadre du dispositif Activ’Entreprendre. Ils pourront également bénéficier d’une visibilité sur les supports de communication de l’organisation (Annuaire, Newsletter, Site Internet etc.) et pourront participer gratuitement à tous les événements organisés par le MEDEF Lyon-Rhône.

Depuis sa création en 2013, le concours « Les Lions de demain » a primé 6 porteurs de projet et 18 créateurs d’entreprise tels que Citrojito, Constant et Zoé, Book my Music, Ma petite étagère ou encore Handivoyage.

 

Plus d’informations auprès de Morgane Jouffre (morgane.jouffre@medeflyonrhone.com / 04 78 77 07 13)

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Venez participer au 95ème Déjeuner Network qui se déroulera au restaurant Le Vietnam [Mardi 18 Décembre]

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Le déjeuner network du club les Plaisirs Gourmands, c’est le moment convivial de rencontres professionnelles organisé dans un restaurant partenaire du Club Les Plaisirs Gourmands. Une quinzaine de dirigeants se réunissent autour d’une table ronde ou rectangulaire pour des échanges optimisés. Venez participer Déjeuner Network #95 au restaurant « Le Vietnam » le Mardi 18 décembre.

Rendez-vous au restaurant « Le Vietnam » pour le Déjeuner Network #95

Le principe : le Déjeuner Network s’adresse à celles et ceux qui souhaitent à travers la gastronomie, développer leur réseau professionnel et leur business. Le 3ème ou 4ème mardi du mois, un déjeuner est organisé dans un restaurant de Lyon ou des environs, partenaire du Club Les Plaisirs Gourmands. Ce déjeuner est réservé exclusivement aux dirigeants d’entreprises, avec un maximum de 10 à 14 personnes, sur une table ronde ou rectangulaire, afin d’optimiser les échanges.

Le prochain déjeuner

  • Lieu: Le Vietnam
  • Date: Le Mardi 18 Décembre
  • Horaire: 12h15-14h
  • Adresse: 16, cours Vitton 69006 Lyon
  • Métro : Masséna
  • Participation aux frais: 35euros pour Apéritif, entrée, plat, dessert, vin, eaux minérales et café.
  • Merci d’envoyer votre chèque a Les Plaisirs Gourmands  302 304 rue garibaldi 69007 Lyon, pour les virements merci de demander un RIB

    Pas de remboursement possible à partir du Jeudi 13 Décembre

Pour participer au prochain déjeuner, inscrivez vous ci-dessous
ou écrivez à contact@club-gourmand.fr


Le mot du gourmand sur le restaurant « Le Vietnam »

A la recherche de nouvelles saveurs asiatiques ? Le plus beau fleuron de cette cuisine est incontestablement le Vietnam depuis plus de 30 ans sur Lyon. Qualité et finesse sont au rendez-vous au bout des baguettes. 

Elu meilleur restaurant dans la catégorie « Cuisine du Monde », lors des trophées de la gastronomie du Progrès 2014.

Pour vous rendre au restaurant

Prolongez vos échanges au-delà du déjeuner 

Le Club vous propose de rejoindre la Business Team les Plaisirs Gourmands. Créée par Swabbl, c’est une plateforme collaborative qui permet aux membres du club, d’échanger ensemble des besoins business et des leads de manière privative.

Pour intégrer cette Business Team, je vous invite à cliquer sur ce lien

Salutations gastronomiques,

Laurent Montmain
06 87 23 81 38

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Stéphane Morot-Sir, directeur du développement de l’ASVEL, porté à la présidence de l’Executive Club

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Créé pour provoquer des « rencontres fortes autour d’événements culturels et sportifs », l’Executive Club vient de fêter ses dix ans dans le cadre de l’Opéra de Lyon.

A cette occasion, a été annoncé le nom du nouveau président : Stéphane Morot-Sir, directeur du développement de LDLC Asvel, le club de basket présidé par Tony Parker.

Ce Club d’entreprises a en effet été créé en 2008 par le Groupe IGS. Il avait alors comme premier membre, l’entreprise Adecco. Elles sont aujourd’hui trente-six.

Stéphane Morot-Sir succède à Corinne Léonardi, directrice de la communication et développement d’Urby, une filiale du Groupe La Poste qui était présidente depuis 2013.

Pour le nouveau président, l’intérêt de ce Club d’entreprises « est de fédérer des dirigeants d’une grande diversité en terme de fonctions, secteurs d’activités et taille d’entreprise : cette variété de profils est d’une grande richesse et permet de partager nos expériences et problématiques d’entreprises. »

 Et d’ajouter qu’il « envisageait le développement de nouveaux partenariats économiques, de nouveaux membres. » 

Il compte bien enfin «  continuer à installer les passerelles entre le monde étudiant et celui des entreprises »

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Développez votre réseau dans une ambiance festive à la soirée de fin d’année REEL [Jeudi 13 décembre]

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Venez booster votre business tout en partageant ensemble un moment chaleureux et finissons en beauté une année 2018 riche en rencontres et échanges.

Rendez-vous le jeudi 13 décembre 2018 de 19.30 à 22 heures

à ChloroFEEL Coworking
7 rue de la Gare
69330 Meyzieu

N’oubliez pas vos cartes de visite.

Pour tout renseignement complémentaire,
vous pouvez joindre Sacharanin HERLIDOU au 06 72 03 11 26

En espérant vous voir nombreuses et nombreux

XPO Logistics (ex-Groupe Dentressangle) nomme Jean-Emmanuel Mongnot directeur général, transport pour la France

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XPO Logistics qui a succédé aux Transports Dentressangle depuis le rachat par le Groupe

américain éponyme dont le siège est situé à Greenwich dans le Connecticut, vient de nommer Jean-Emmanuel Mongnot au poste de directeur général, transport–France. Il est basé à Lyon.

Ce dernier est désormais le responsable des opérations de transport de l’entreprise en France, y compris le transport de lots complets, le transport de lots partiels, le transport international ; ainsi que la livraison du dernier kilomètre, avec création d’un « guichet unique ».

C’est son expérience qui a amené la direction d’XPO à choisir Jean-Emmanuel Mongnot, doté de plus de trente ans d’expérience, opérationnelles comme commerciales, dans l’industrie du transport, que ce soit dans le transport de colis, lots partiels ou encore les activités de lots complets, « avec une expertise spécifique dans le secteur automobile et chimique », précise le groupe.

 Avant de rejoindre XPO, le nouveau boss pour la France a occupé des postes de direction au sein de plusieurs multinationales basées en France.

 Il est titulaire d’un DESS en administration d’entreprises de l’université de Caen Normandie.

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